На главную
Карта сайта
Вверх

 

 

 

 

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение МО г. Ирбит "Детский сад № 13"

 

«ХРУСТАЛЬНЫЙ»

 

Родителям


Сведения о наличии и условиях предоставления обучающимся мер социальной поддержки
 
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.11.2013) "Об образовании в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступающими в силу с 05.12.2013)
 
Статья 65. Плата, взимаемая с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, осваивающими образовательные программы дошкольного образования в организациях, осуществляющих образовательную деятельность
 
1. Дошкольные образовательные организации осуществляют присмотр и уход за детьми. Иные организации, осуществляющие образовательную деятельность по реализации образовательных программ дошкольного образования, вправе осуществлять присмотр и уход за детьми.
 
2. За присмотр и уход за ребенком учредитель организации, осуществляющей образовательную деятельность, вправе устанавливать плату, взимаемую с родителей (законных представителей) (далее - родительская плата), и ее размер, если иное не установлено настоящим Федеральным законом. Учредитель вправе снизить размер родительской платы или не взимать ее с отдельных категорий родителей (законных представителей) в определяемых им случаях и порядке.
 
3. За присмотр и уход за детьми-инвалидами, детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, а также за детьми с туберкулезной интоксикацией, обучающимися в государственных и муниципальных образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования, родительская плата не взимается.
 
4. Финансовое обеспечение расходов, связанных с выплатой компенсации, указанной в части 5 настоящей статьи, является расходным обязательством субъектов Российской Федерации.
Положение о плате, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, осваивающими образовательные программы дошкольного образования в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях, подведомственных Управлению образованием Муниципального образования город Ирбит
 
1. Общие положения
 
1.1. Настоящее Положение регулирует вопросы установления размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми (далее родительская плата), осваивающими образовательные программы дошкольного образования в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях (далее учреждения), подведомственных Управлению образованием Муниципального образования город Ирбит (далее Управление образованием), а также определяет порядок и условия внесения родительской платы.
1.2. Положение направлено на обеспечение экономически обоснованного распределения затрат между родителями и бюджетом Муниципального образования город Ирбит за присмотр и уход за детьми в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях, подведомственных Управлению образованием Муниципального образования город Ирбит (далее ДОУ) с учетом реализации конституционных гарантий общедоступности образования.
1.3. Присмотр и уход за детьми в ДОУ - комплекс мер по организации питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечению соблюдения ими личной гигиены и режима дня. Правовые основы: Конституция Российской Федерации; Гражданский кодекс Российской Федерации; Федеральный закон от 29 декабря 2012 года. № 273-Ф3 "Об образовании в Российской Федерации"; Закон Свердловской области от 15.07.2013 № 78-ОЗ «Об образовании в Свердловской области»; Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации"; Постановление Правительства Российской Федерации от 30.12.2006 № 849 "О перечне затрат, учитываемых при установлении родительской платы за содержание ребенка в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования"
 
2. Размер родительской платы. Льготные категории, компенсационные выплаты
 
2.1. Родительская плата за присмотр и уход за ребенком в ДОУ и ее размер устанавливаются Постановлением администрации Муниципального образования город Ирбит (далее Учредитель).
2.2. Размер платы, взимаемой с родителей (законных представителей), снижается: - на 50% родителям (законным представителям), которые являются инвалидами 1 и 2 группы инвалидности, родителям (законным представителям) – инвалидам детства, если оба родителя - инвалиды; - на 25% родителям (законным представителям), которые являются инвалидами 1 и 2 группы инвалидности, родителям (законным представителям) – инвалидам детства, если один родитель – инвалид и ребенок воспитывается в полной семье; - на 50% одному родителю – инвалиду, если ребенок воспитывается в неполной семье по причине юридического отсутствия второго родителя, смерти одного из родителей, расторжении брака (при условии уклонения второго родителя от уплаты алиментов); - на 25% малообеспеченным семьям, имеющим среднедушевой доход ниже минимального размера оплаты труда, установленного в Свердловской области, из расчета последних трех месяцев перед обращением за указанной льготой, работающим в муниципальных учреждениях.
2.3. За присмотр и уход за детьми-инвалидами, детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, а также за детьми с туберкулезной интоксикацией, обучающимися в ДОУ, реализующих образовательную программу дошкольного образования, родительская плата не взимается.
2.4. Предоставление льгот по родительской плате родителям, и обратившимся за предоставлением льгот, производится предоставлением в дошкольное образовательное учреждение подтверждающих документов. (Приложение№1)
2.5. Льготы не суммируются. Гражданам, имеющим право на одновременно получение льгот по нескольким основаниям, устанавливается одна льгота по их выбору.
2.6. Не допускается включение расходов на реализацию образовательной программы дошкольного образования, а также расходов на содержание недвижимого имущества ДОУ, реализующих образовательную программу дошкольного образования, в родительскую плату за присмотр и уход за ребенком.
2.7. В целях материальной поддержки воспитания и обучения детей, посещающих образовательные учреждения, реализующие образовательную программу дошкольного образования, родителям (законным представителям) выплачивается компенсация в размере: - 20% от среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми семьям, имеющим одного ребенка, - 50% от среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми семьям, имеющим двоих детей, - 70% от среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми семьям, имеющим троих детей. - 100% от среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми семьям, имеющим четверых и более детей Средний размер платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, а также порядок обращения за получением компенсации платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, и порядок выплаты этой компенсации устанавливаются Правительством Свердловской области. Право на получение компенсации имеет один из родителей (законных представителей), внесших родительскую плату за присмотр и уход за детьми в соответствующем образовательном учреждении.
 
3. Порядок установления родительской платы
 
3.1. Плата, взимаемая с родителей, утверждается Постановлением администрации Муниципального образования город Ирбит с 1 сентября каждого года на основании предоставляемого Управлением образованием расчета этой платы. Расчет родительской платы производится на основании фактического размера затрат на обеспечение содержание ребенка (присмотр и уход за ребенком) за предшествующий год.
3.2. Перечень затрат, учитываемых при установлении родительской платы за присмотр и уход за детьми:
3.2.1. Оплата труда и начисления: - воспитателей, в размере 10% от общей суммы начисленной заработной платы; - младших воспитателей, в размере 15% от общей суммы начисленной заработной платы; - машинистов по стирке белья, кастелянш в размере 70% от общей суммы начисленной заработной платы; - шеф – поваров, поваров, кухонных рабочих, медсестер в размере 100% от общей суммы начисленной заработной платы.
3.2.2. Расходные материалы для обеспечения санитарно - эпидемиологического благополучия: - моющие средства для оборудования и помещений; - моющие средства для стирки белья; - дезинфицирующие средства для организации питания, для обработки санузлов; - моющие средства для посуды для организации питания; - моющие средства для рук; - накладки на унитазы разовые и индивидуальные; - туалетная бумага, ветошь для мытья пола, столов, посуды; - перчатки резиновые.
3.2.3. Увеличение стоимости материальных запасов: - продукты питания; - мягкий инвентарь (постельное белье, полотенца, ткань, матрацы, подушки, одеяла, покрывала, шторы для спален, скатерти, спецодежда для персонала); - хозяйственный инвентарь для уборки помещений; - кухонный инвентарь, посуда, столовые приборы; - осветительные приборы (включая расходные материалы к ним) для помещений. - запасные части, предназначенные для ремонта и замены изношенных частей кухонного оборудования; - запасные части, предназначенные для ремонта и замены изношенных частей оборудования для стирки, отжима, глажки, сушки белья.
3.2.4. Увеличение стоимости основных средств: - мебель (кровати, детские столы и стулья, стол и стул для воспитателя в спальне); - прикроватные коврики, ковровые дорожки для спален; - оборудование для кухни; - оборудование для стирки, отжима, глажки, сушки белья. Фактические затраты на обеспечение содержание ребенка (присмотр и уход за ребенком) консолидируются в регистрах бухгалтерского учета и отображаются в отчетности ДОУ за предшествующий год.
3.3. Расчет размера родительской платы за содержание ребёнка (присмотр и уход за ребенком) осуществляется по следующей формуле: R= L : V : 12, где R – размер родительской платы за содержание ребенка (присмотр и уход за ребенком) за предшествующий год; L – затраты связанные с выполнением функций по присмотру и уходу за детьми; V – количество детей, получающих дошкольное образование за предшествующий год ( объем оказания муниципальной услуги по предоставлению дошкольного образования) (Приложение №2).
3.4. Новый размер родительской платы устанавливается с даты утверждения ее Постановлением администрации Муниципального образования город Ирбит. При этом перерасчет родительской платы за предыдущие месяцы не производится.
 
4. Порядок взимания родительской платы
 
4.1. Родительская плата взимается ДОУ и вносится родителями (законными представителями) до 20 числа текущего месяца через отделения банков, электронные платежи и т.д.
4.2. Плата за содержание ребенка в ДОУ начисляется последним днем отчетного месяца. Сумма к оплате рассчитывается от календарного графика работы ДОУ и табеля учета посещаемости детей, а также суммы, уплаченной родителем за предыдущий месяц. Размер родительской платы может быть уменьшен по следующим причинам: - пропуск по болезни ребенка; - пропуск по причине карантина; - пропуск в связи с санаторным лечением; - отсутствие ребенка в период отпуска родителей (законных представителей); - закрытие учреждения на ремонтные или аварийные работы. В этих случаях родительская плата рассчитывается пропорционально дням посещения Днями непосещения считаются дни, после уведомления родителями (законными представителями) (в письменной или устной форме, по телефону) администрации ДОУ о невозможности посещения ребенком учреждения по причине болезни, санаторно – курортного лечения, отпуска родителей. В случае не уведомления родителями Учреждения о невозможности посещения ребенком Учреждения первый день непосещения подлежит оплате. ДОУ выписывает для оплаты платежные документы, в которых содержатся необходимые реквизиты ДОУ и сумма оплаты.
4.3. Возврат излишне перечисленной родительской платы осуществляется в случае выбытия ребенка на основании заявления родителей по приказу руководителя ДОУ.
 
5. Контроль за поступлением и использованием денежных средств
 
Контроль за правильным и своевременным внесением родителями (законными представителями) родительской платы осуществляет руководитель (заведующий) ДОУ.

Телефоны горячей линии для родителей и сотрудников

Полезные ссылки для родителей


 

 

 

 

Министерство просвещения

Российской  Федерации